工资是能力的体现,脑力工作者更是如此啊!若一个职务一年能创造1000万的利润,年薪百万一点都不贵。。。
国内普遍关注硬成本与生产成本,却往往忽视软成本与时间成本,而这正是未来人才的价值!
设计总监:品牌手电筒 五年以上的设计经验。至少担任设计总监2年以上的工作经历。有成功案例优先。年薪20万到-30万
机械工程师:品牌手电三年以上设计经验。能设计反光杯。懂手电筒的工艺流程。年薪10-20万
我来应聘这两项,工资待遇可以和在一起吗?说真的,呵呵
尤其是设计总监这里,国内LED手电行业起步到现在仅仅只有6年时间,我自己就做了六年,哈哈,同时期的还有就是不死鸟(菲尼克斯),老莫(JET),好像就是给我的,哈哈,营销总监更是非我莫属,嘿嘿
哈哈,北斗大哥年薪百万啦!!
看来手电行业是暴利
azu888 发表于 2010-12-17 01:02 http://www.shoudian.org/images/common/back.gif
支持{:1_271:}
最烦动不动就说成本多少,有多暴利什么的。你以为什么东西都是论斤卖的啊。重视技术成本的企业才能做强做大,不然你永远就是个加工厂。
我顶高薪,只要你有本事。我也是做设计的,行业不同,支持肯为设计和技术开出合理薪酬的企业。
27# strong
Surefire的设计总监。 年薪1000万美金+。
我还没结婚了,赶快找个结婚去
未婚的路过,不婚是首选啊,已婚要处理家庭的事多,呵呵。
可见手电行业利润有多吓人!!简直是暴利中的暴利行业{:1_254:}
寡人 发表于 2010-12-17 20:21 http://www.shoudian.org/images/common/back.gif
未婚的路过,顶一下
有没有招清洁工的?前天刚在一个工厂应聘清洁工,还聘不上,郁闷
回来了啊 33# 828224
招兵买马说明有野心,有野心是好事{:1_217:}
北斗兄您名气大大,如果真的能来屈尊,将不胜荣幸 23# 北斗
斯鲁耐特 发表于 2010-12-18 00:46 http://www.shoudian.org/images/common/back.gif
哪里,你们的弩弓很厉害了,我一朋友还让我帮他买,我没好意思直接骚扰你们,要不然,就毫不客气了,怕你们误会我想抄袭,呵呵。设计真的很不错,口水哗哗的。
哈哈,北斗大哥年薪百万啦!!
UFO-123 发表于 2010-12-18 00:51 http://www.shoudian.org/images/common/back.gif
不行的,没这能力的,自己感觉需要学习的地方太多了,一个优秀的企业需要一个优秀的团队的,一个人再厉害也不行,团结才是力量。日本的企业这点做得很好,从孩子抓起,用一代人来改变社会。真的很厉害。咱们中国在咱们这几代看来是不行了,绝对的信任是一个企业发展最关键的地方。
报名啊,接受异地工作不?